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劳动合同变更协议
在如今这个快速发展的时代,签订合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则,合同的一些格式你掌握了吗?励志的句子的编辑找到这篇精品“劳动合同变更协议模板”必定让您受益匪浅,如果您觉得本文有用请把它加入收藏夹中!
劳动合同变更协议模板 篇1甲方:________________________________(以下称“甲方”)
法定代表人:_____________________
通讯地址:________________________________
乙方: ________________________________(以下称“乙方”)
身份证号码:
性别:□ 男 □ 女 户口性质:□ 非城镇 □ 城镇
家庭住址:________________________________
丙方:______________________________(以下称“用工单位”)
法定代表人:__________________________
通讯地址:________________________________
为配合丙方的运营与发展,甲、丙双方进行人事调整,现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章,经三方协商一致,签订本变更协议。
1、 乙方原与“__________________________________________________”签订的劳动合同,用人主体变更为“__________________________________________________”,原职务__________变更为__________,其他劳动合同条款不做任何变更。
2、 原劳动合同期限双方确认从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
3、 变更后,丙方负责办理乙方的用工与社会保险缴纳、代发工资等相关手续。
4、 丙方认可此协议所涉及的用工主体调整,不影响乙方在丙方的服务年限连续计算。
5、 变更协议从_____年_____月_____日起经三方签字或盖章后生效。
甲方:
签字(盖章) 乙方: 签字(盖章) 丙方: 签字(盖章
劳动合同变更协议模板 篇2合同号:
甲方:
乙方:
甲乙双方于年 月 日签订了 (合同名称)
查看更多>>伴随着经济的迅猛发展,社会法律制度也在不断完善,只有合法的合同才能受到法律保护,其目的才能依法实现。这份合同经过双方当事人签章后,即时生效。经过励志的句子的编辑的认真呕心沥血推出了这篇难得一见的劳动合同变更协议书,请阅读后分享你的朋友!
劳动合同变更协议书 篇1劳动合同的变更,是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,用人单位和劳动者在平等自愿、协商一致的基础上,就已订立的劳动合同条款进行修改、补充或废止部分内容的法律行为。
劳动合同变更程序如下:
(1)提出变更的要约:用人单位或劳动者提出变更劳动合同的要求,说明变更合同的理由、变更的内容以及变更的条件,请求对方在一定期限内给予答复。
(2)承诺:合同另一方接到对方的变更请求后,应当及时进行答复,明确告知对方同意或是不同意变更;
(3)订立书面变更协议:当事人双方就变更劳动合同的.内容经过平等协商,取得一致意见后签订书面变更协议,协议载明变更的具体内容,经双方签字盖章后生效。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
当劳动合同出现履行障碍时,法律允许双方当事人在劳动合同的有效期内,对原劳动合同的相关内容进行调整和变更。有下列情形之一的,合同双方可以变更本合同:
(1)在不损害国家、集体和他人利益的情况下,双方协商一致的;
(2)劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,经合同双方协商一致的;
(3)由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的。不可抗力是指当事人所不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、意外事故、战争等;
(4)劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的;
(5)劳动者的身体健康状况发生变化、劳动能力丧失或部分丧失、所在岗位与其职业技能不相适应、职业技能提高了一定等级等,造成原劳动合同不能履行或者如果继续履行原合同规定的义务对劳动者明显不公平;
(6)法律、法规规定的其他情形。
《劳动合同法》第三十五条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。由于劳动法未明确规定劳动合同变更需采用书面形式,实践中用人单位随意变更劳动合同的现象比较严重,如随意调整劳动者工作岗位,随意降低劳动者工资标准,严重损害了劳动者的合法权益,为了规范劳动合同变更行为,劳动合同法明确规定了变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
查看更多>>合同在我们日常生活中经常会遇到。当签订合同时,我们应该注意合同的内容是否真实合法,需要从哪些方面来起草合同呢?本文将为大家介绍“变更劳动合同协议合同”的内容,有需要的读者们可以仔细品味这篇精彩的文章!
变更劳动合同协议合同【篇1】模板劳动合同变更我们怎么样写想的合同模板呢你是怎么样写的我们大家一起看看下面的劳动合同变更模板吧!劳动合同变更模板一,甲 方,______乙 方,______经甲乙双方协商同意,对________年____月____日签订的劳动合同书作如下变更,劳动合同变更的内容,甲方(盖 章) 乙方(签 章)法 定 代 表 人或委托代理人(签章)____日期,年____月____日日期,年____月____日劳动合同变更模板二,甲、乙双方经平等协商,一致同意对________年____月____日至________年____月____日的`合同作以下变更,劳动合同的其他条款仍按原约定继续履行。甲方,(盖章)乙方,(签名或盖章)法定代表人,(或委托代理人)________年____月____日________年____月____日乙方确认于________年____月____日收到本协议文本。签名,________年____月____日劳动合同变更模板三,甲 方,aa公司乙 方, (员工工号, )经甲、乙双方协商一致,对双方在________年____月____日签订续订的劳动合同第 条第 款作如下变更,一、变更后的内容二、本协议书经甲、乙双方签字(盖章)并加盖甲方劳动合同专用章后生效。三、本协议书一式二份,甲、乙双方各执一份。甲方,aa公司 乙方,(签名或盖章) 法定代表人或委托代理人,________年____月____日________年____月____日
变更劳动合同协议合同【篇2】合同号:
甲方:
乙方:
甲乙双方于____年____月____日签订了(合同名称)合同(合同号:,下称“原合同”)。由于原因,甲乙双方经过平等协商,在真实、充分地表达各自意愿的基础上,对原合同内容作出如下变更,并由双方共同遵守:
1、原合同条款:
现修改为:
2、原合同条款:
现修改为:
3、删除原合同条款:
4、生效及其它
本协议是原合同不可分割的组成部分,与原合同具有
查看更多>>到底怎么写才算是一份优秀的合同?随着法律法规的建立与完善,法律永远是对合同的补充和说明,想要了解“变更劳动合同协议书”的完整信息快来看看励志的句子的整理吧,我相信这些建议可以帮助您更好地沟通和协作!
变更劳动合同协议书 篇1劳动合同变更协议
甲方:________________________________(以下称“甲方”)
法定代表人或委托代理人:_____________________
通讯地址:________________________________
乙方: ________________________________(以下称“乙方”)
身份证号码:□□□□□□□□□□□□□□□□□□
性别:□ 男 □ 女 户口性质:□ 非城镇 □ 城镇
家庭住址:________________________________
丙方:______________________________(以下称“用工单位”)
法定代表人或委托代理人:__________________________
通讯地址:________________________________
为配合丙方的运营与发展,丙方调整人力资源管理服务机构,现就更换用工管理机构所涉及的劳动合同用人主体变更及其他权利义务等相关事宜,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章,经三方协商一致,签订本变更协议。
1、 乙方原与“凯迪 ”公司签订的劳动合同,用人主体变更为“上海海之源人才服务有限公司”,其他劳动合同条款不做任何变更。
2、 原劳动合同期限双方确认从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
3、 甲方负责办理乙方的用工与社会保险缴纳、代发工资等相关手续。
4、 丙方认可此次管理机构所涉及的用工主体调整,不影响乙方在丙方的服务年限连续计算。
5、 变更协议从20xx年10月1日起经三方签字或盖章后生效。
甲方:
签字(盖章) 乙方: 签字(盖章) 丙方: 签字(盖章)篇二:劳动合同变更协议书范本
劳动合同变更协议书范本格式
劳动合同变更协议书范例一:
甲 方:______
乙 方:______
经甲乙双方协商同意,对___年___
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